Прокуратурой района проведена по информации ИФНС по г.Чебоксары о нарушении трудового законодательства в деятельности ИП Кожановой И.С. (ИНН 212700916066).
В соответствии с ч. 3 ст. 16 ТК РФ трудовые отношения между работником и работодателем возникают на основании трудового договора, а также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.
Трудовой договор, не оформленный в письменной форме, считается заключенным, если работник приступил к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя. При фактическом допущении работника к работе работодатель обязан оформить с ним трудовой договор в письменной форме не позднее трех рабочих дней со дня фактического допущения работника к работе.
Из акта проверки ИФНС по г. Чебоксары следует, что торговый павильон (04) ряда 04 места 035, расположенный на рынке «Ярмарка» по адресу: г. Чебоксары, ул. Гладкова, д. 10, на основании договора аренды арендуется ИП Кожановой И.С. у ОАО «Агрохолдинг «Юрма». На момент проверки осуществляется торговля продавцом ВОА
Опрошенная ВОА пояснила, что она работает у ИП Кожановой И.С. продавцом. Трудовой договор в письменной форме не заключался.
Согласно ст. 68 ТК РФ прием на работу оформляется приказом (распоряжением) работодателя, изданным на основании заключенного трудового договора. Содержание приказа (распоряжения) работодателя должно соответствовать условиям заключенного трудового договора.
Вместе с тем, проверкой установлено, что приказ о приеме на работу в отношении ВОА не издавался.
Указанные обстоятельства подтверждаются объяснением ВОА.
По выявленным нарушениям прокуратурой района в отношении ИП Кожановой И.С. возбуждено дело об административном правонарушении по ч. 3 ст. 5.27 КоАП РФ.