2015.10.09 - По результатам проверки в отношении ИП Сергеевой Р.Г. возбуждено дело об административном правонарушении по ч.3 ст.5.27 КоАП РФ

В ходе проведенной проверки по обращению Р. установлено, что ИП Сергеевой Р.Г. не надлежаще исполняется требования ч.2 ст. 22 ТК РФ, в соответствии с которой работодатель обязан соблюдать законы и иные нормативные правовые акты.

В соответствии с ч. 3 ст. 16 ТК РФ трудовые отношения между работником и работодателем возникают на основании трудового договора, а также на основании фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его представителя в случае, когда трудовой договор не был надлежащим образом оформлен.

Проверкой установлено, что на основании подряда от 25.05.2015, заключенного между ООО «СМУ-«Монолит» и ИП Сергеевой Р.Г., последняя приняла на себя обязательства по выполнению комплекса работ на объекте Заказчика  «Строительство 9-ти этажного жилого дома по3.18 в 14 микрорайоне НЮР г.Чебоксары». Для выполнения указанных работ ИП Сергеевой Р.Г. были привлечены работники. Однако, трудовые договора с Р. и другими работниками не заключался, приказы о приеме на работу не издавались.

По результатам проверки в отношении ИП Сергеевой Р.Г. возбуждено дело об административном правонарушении по ч.3 ст.5.27 КоАП РФ.