2017.04.13 - Очень часто, многие компании заключают договора на выполнение работ на постоянной основе с гражданами, предлагая им регистрироваться в налоговом органе в качестве индивидуальных предпринимателей, вместо того, чтобы нанять работников. Можно ли признать данные действия законными?

Налоговые инспекторы Республики Саха Якутия при проверке одного из предприятий пришли к выводу, что компания, в которой только числился только директор, а все работы выполняли ИП, использовала эту схему для уклонения от исполнения обязанностей налогового агента по НДФЛ. По результатам выездной налоговой проверки компании доначислили налоги, пени и штрафы.

Компания пыталась оспорить это решение в судебном порядке, но суды включая Верховный суд РФ, приняли сторону ИФНС и посчитали, что ИП, трудящиеся на эту компанию, по сути являлись наемными работниками, поскольку в договорах с ними оговаривались специальности и профессии, регулярная оплата услуг, ответственность за недостачу и график работы. В частности данные обстоятельства подтверждены в определении Верховного суда РФ от 27.02.2017 по делу № 302-КГ17-382.

В Чувашии также имеют место подобные факты.